企业的用人理念：
· 真 诚
真诚是处理我们与客户之间、企业与员工之间、个体与个体之间以及团体与社会之间人际关系的准则。

· 责任心
责任是联结我们公司与客户之间企业与员工之间个体与个体之间以及团体与社会之间利益关系的纽带。

· 敬业精神
看重的是工作效率，注重的是工作质量。工作品质、产品品质和服务品质永远是企业的生命线。为此，我们要求每一位员工都能够认认真真、勤勤恳恳、兢兢业业、一丝不苟、锲而不舍地做人、做事。

· 创新精神
在今天这样一个充满公开竞争和客观上鼓励强者的市场经济社会中，安诺人应清醒地认识到：创新，只有创新，才是我们企业发展的道路。

· 团队精神
我们坚信，集体的成功来自我们每个成员的共同努力。因此，我们离不开沟通、离不开协作。

· 服务意识
我们相信，客户的满意，才是我们最大的追求，才能给我们带来真正成功的兴奋。因为，企业的成功最终来自于客户的认可、支持和信任。而这些又必然要以我们的责任心为起点和条件，用我们真诚的服务来换取。

· 企业形象意识
优秀的集体总是由一批优秀的成员组成。每个员工的形象都代表企业的形象。企业的形象是每个员工素质的体现。同时，企业的形象又需要我们每一个员工去精心维护。

· 积极的心态
积极的心态是一个人成功的开始。每个人都会遇到这样或那样的困难和问题。我们希望大家都能够以积极的心态面对它、克服它、解决它。

· 良好的人际关系
良好的人际关系，是衡量每位员工个人能力的重要参考依据。

· 学习和思考的习惯
　 能吃苦，固然必要。有思想，更受尊重。每个安诺人都应当是勤奋好学的人、善于思考的人